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紹介が止まらない営業マンの共通点:既存顧客を最強の営業パートナーにする方法

2025/12/18

著者:【AxiHR運営事務局】 武藤 翼

即戦力人材と優良企業をつなぐマッチングプラットフォーム「AxiHR」の公式編集部の武藤です。「自分に合う仕事がわからない」「もっと評価されたい」という悩みに寄り添い、ミスマッチを減らした転職を実現します。採用の現場でも働く私が、今日から使えるアドバイスを公開します。

「新規集客に疲れた」「もっと楽に、質の高い顧客に出会いたい」と願っていませんか。

トップセールスマンの売上の半分以上は、実は既存顧客からの紹介で成り立っています。

紹介営業は、広告費ゼロで成約率が極めて高い、最強の営業手法です。

自然と紹介が生まれる仕組みと、嫌らしくない依頼のタイミングを伝授します。

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紹介が出るのは期待を超えた瞬間だけ

「満足」では紹介は出ません。「感動」して初めて、人は他人に話したくなります。

  • 期待通り: 「良い物件を紹介してくれた」。これは営業として当たり前の仕事であり、記憶に残りません。
  • 期待以上: 「住宅ローンの不安を解消してくれた」「引越し後のトラブルにもすぐに駆けつけてくれた」。このプラスアルファの行動が感動を生みます。
  • スピード: 問い合わせへの即レス、要望への先回り。スピードこそが最大の感動要因です。

まずは目の前の顧客に対し、報酬以上の価値を提供することに集中しましょう。

具体的な紹介依頼のタイミングとトーク

「誰かいい人いませんか?」という漠然とした依頼はNGです。顧客も誰を紹介していいか分かりません。

  1. タイミング: 契約直後ではなく、引渡し後1ヶ月〜3ヶ月がベストです。新居での生活が落ち着き、満足度が高まっている時期を狙います。
  2. ターゲットの指定: 「会社の同僚の方で、ご結婚や転勤を控えている方はいませんか?」「〇〇様と同じように、子育て環境を重視されているご友人はいませんか?」
  3. メリットの提示: 「〇〇様のご紹介なら、仲介手数料を割引させていただきます」など、紹介する側にもメリットを用意します。

「あなたのような素晴らしい方のご友人を担当したい」という敬意を込めて依頼します。

紹介を連鎖させるアフターフォローの極意

紹介をもらったら、そこで終わりではありません。紹介者への報告が、次の紹介を生みます。

  • 即報告: 紹介された方と面談したら、「本日お会いしました。素敵な方ですね」と即座に紹介者へ報告します。
  • 経過報告: 「無事にご希望の物件が見つかりました」と、進捗を共有します(守秘義務に配慮しつつ)。
  • 感謝の品: 成約時には、紹介料やギフトを渡すだけでなく、直筆の手紙で感謝を伝えます。

「紹介して顔が立った」と紹介者に思わせることが、紹介の連鎖(紹介ループ)を作ります。

まとめ

紹介営業は、信頼の証です。

小手先のテクニックではなく、一人ひとりの顧客に誠実に向き合い、期待を超えるサービスを提供し続けることで、自然と紹介の輪は広がります。

顧客満足度を重視し、紹介やリピートが多い優良企業への転職を私たちがサポートします。

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