「いつ転職活動を始めるのが最も有利か」「ベストなタイミングを逃したくない」と悩んでいませんか。

不動産業界には、求人需要が高まる特定の時期があります。

この時期を理解し、戦略的に行動することで、あなたの転職活動を有利に進められます。

不動産業界の求人需要が高まる時期

不動産業界の求人は、会社の事業年度や繁忙期に合わせて需要が高まる傾向があります。

1. 1月～3月（年度末）: 異動や退職が確定し、新年度に向けて補充が必要になるため、求人数が最も増えます。
2. 9月～10月（下期スタート）: 下期の事業計画達成に向けて、人材補強が行われる時期です。
3. 繁忙期前: 賃貸仲介であれば、引っ越しシーズン（1月〜3月）に備えてその前の時期に採用が活発になります。

この需要が高まる時期に合わせて準備を進めることが重要です。

転職活動にかかる一般的な期間

転職活動は、応募から内定、入社まで、平均して3ヶ月から6ヶ月かかります。計画的な行動が不可欠です。

項目	準備期間
自己分析・準備	1ヶ月
求人応募・選考	1ヶ月～2ヶ月
内定・退職交渉	1ヶ月～2ヶ月

この期間を見積もり、逆算して行動を開始すべきです。

転職するタイミングの見極め方

求人市場の時期だけでなく、あなた自身の状況も転職のタイミングを見極める上で重要です。

• 資格取得後: 宅地建物取引士などの資格を取得した直後は、知識が新鮮なため最も有利です。
• 繁忙期明け: 前職の繁忙期が終わり、有給消化や引き継ぎに余裕が持てる時期を選びます。
• 実績が出た後: 前職で大きな成果や実績を出した直後は、面接で説得力のあるアピールができます。

自身のベストな状態を転職市場にぶつけることが大切です。

資格取得の時期と転職活動の計画

不動産転職を目指すなら、宅建士試験の時期（毎年10月）を意識して計画を立てるべきです。

• 理想のパターン: 10月の試験に合格し、その知識が新鮮な1月～3月の求人増加期に転職活動を行う。
• 戦略: 資格勉強をしながら転職活動を進め、「現在、宅建士の勉強中です」と熱意をアピールします。

資格取得を転職活動の軸にすることで、より良い条件での内定を掴めます。

まとめ

不動産転職のベストな時期は、求人数が増える1月～3月と9月～10月です。

この時期に向けて、宅建士の資格取得や自己分析を計画的に進めるべきです。戦略的な転職活動を実現するため、私たち転職のプロにご相談ください。

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