≪営業経験者の採用！≫ ≪インセンティブあり！年収1000万円以上も可能≫ ≪残業少なめ◎プライベートも充実≫ ≪食事会・社員旅行など社内イベントあり！≫

月給30～100万円以上＋インセンティブ ※固定給は経験、能力を最大限考慮し決定いたします 半年間の給与保証あり ※詳細はご相談の上 【想定年収】 700万円〜 740万円～1,200万円 ■モデル年収： ・入社1年目(新卒社員)：年収550万円／メンバークラス／20代／月給25万円＋インセンティブ ・入社2年目：年収1200万円／メンバークラス／30代／月給32万円＋インセンティブ ・入社3年目：年収2600万円／マネージャークラス／30代／月給50万円＋インセンティブ

インセンティブ：インセンティブあり

・富裕層を対象とした高額商品の提案経験を有する方
⇒当社が扱う投資用不動産は資産形成を目的とした高単価商材であり、顧客に寄り添った中長期的な提案経験がある方は早期にフィットしやすいと考えます。金融・保険・IT業界などで、富裕層へのソリューション営業の実績がある方は特に歓迎いたします。
・営業成果に対して継続的にコミットしてきた方
⇒個人で目標達成を追い続けてきた実績がある方は、当社においても自走型で成果を出せる可能性が高く、早期戦力として期待されます。特に営業経験2年以上で、定量評価に基づき継続的に成果を残してきた方を高く評価します。
・対人関係において誠実で、信頼を築ける方
⇒当社は紹介・リピートによる取引が多く、顧客との長期的関係構築が不可欠です。丁寧かつ誠意のある対応を徹底し、人との信頼関係を大切にできる方を重視します。
・状況に応じて柔軟に判断・行動できる方
⇒裁量の大きい職場環境の中で、自ら思考し最適な行動を選択できる柔軟性と主体性を備えた方は、組織の中核としての活躍が期待されます。
・組織内での調和を大切にできる方
⇒少数精鋭の組織において、協調性を持ちつつ他者へのリスペクトを忘れず行動できる方は、全体のパフォーマンスを引き上げる存在となります。

■必須条件：
・営業経験２年以上（業種・業界問わず）
・宅地建物取引士取得済み
■歓迎条件：
・不動産業界の営業（実務）※経験２年以上