急募！◆設計職（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価 業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！
この求人のおすすめポイント
経験者優遇！業界未経験者も歓迎！
東証プライム上場企業 安定基盤のもと働ける！
正当で明確な評価制度
年間休日125日 ワークライフバランス◎
給与・待遇
◆オファー想定年収
年俸制500万～※ご経歴により判断させていただきます。
・月20時間の残業代を含む
・年俸は16分割(月給12か月分＋賞与4か月分)※賞与は業績により+10％～-10％の範囲で変動
◆資格手当(支給上限5万円)
・一級建築士/月3万
・二級建築士/月1万
・宅地建物取引士/月2万
・賃貸不動産経営管理士/月1万
・不動産コンサルティングマスター/月1万
・不動産鑑定士/月1万
・不動産コンサルティングマスター/月1万
・社会福祉士/月3万
※宅建士と賃貸不動産経営管理士は、どちらかのみ支給
従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、
・株式報酬制度
・持株会制度
をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。
・株式事例
■入社3年目/年収600万
→年間30万分の株式を別途付与
■入社5年目/年収700万（管理職）
→年間105万分の株式を別途付与
■持株会奨励金
年間60万拠出の場合
→奨励金30万分を付与
給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。
【想定年収】
500万円〜
応募資格・求める人材
応募条件
【必須要件】
・普通自動車免許
【歓迎要件】
・建築士（1級2級問わず）
・建築業界ご経験者
・宅地建物取引士保持者
・リフォーム業者就労経験
・高齢者施設設計就労経験
・インテリアコーディネーター
【学歴】高卒以上
