給与・待遇
【賃金】
・月給制 毎月15日〆当月末日払
・想定年収 : 5,150,000 ~ 6,178,000 円
月給 : 322,000 ~ 384,000 円
└基本給 : 207,000 ~ 246,000 円
└固定残業代(45H): 71,325 ~ 84,780 円
※固定残業分超過の場合は別途支給
└賞与前払手当 : 43,675 ~ 53,220 円
賞与 : 年2回
・通勤手当:実費支給(3カ月定期代を3分割し、毎月支給) ※1か月あたり上限5万円
+別途インセンティブ(規定あり)
【昇給】
あり(優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり)
【定年】
60歳(再雇用制度あり)
【試用期間】
あり(3か月) ※本採用後の労働条件の変更は無し
【想定年収】
500万円〜 想定年収 :5,150,000 ~ 6,178,000 円
インセンティブ:賞与年2回
応募資格・求める人材
求める人材
\こんな方におすすめ/
・不動産/資産運用/資産形成に興味がある方
・賃貸経営に詳しくなりたい方
・マネーリテラシーを上げたい方
・顧客ファーストの提案がしたい方
・人と接すること、人との会話が好きな人
・培った営業スキルを成長企業で発揮したい方
・チームワークやコミュニケーションを大切にしている会社で働きたい方
・自分の市場価値を高めたい方
・キャリアアップを目指したい方
・仕事を通じて人生を豊かにしたい方
応募条件
・経験
何らかの営業又は顧客折衝のご経験
※営業経験、顧客折衝経験ともに業種、業界、対法人個人、有形無形商材問わず
・資格
特になし
尚可:宅地建物取引士
・学歴
特になし
※様々な業界経験者が活躍!
金融、人財、メーカー、医療、アミューズメント、飲食、不動産 etc.