仕事内容
✅仕事内容
【 仕事内容 】
エコキュートの保証サービスのご提案を行なっていただきます。
＜具体的な仕事内容＞
・リスト作���
・無料メンテナンス（誰にでもできる簡単な作業です。）
・顧客の開拓、アプローチ
・アポイント取得
・顧客の課題をヒアリング
・商談
・成約獲得
・アフターフォロー
＜商材・サービス＞
・エコキュートの保証サービス
（高性能浄水器、監視カメラ等の付帯商品）
＜主な顧客＞
関東近郊の戸建て住宅に住む一般家庭にお住まいの方。
＜営業手法＞
訪問営業。
車で営業エリアに営業マン2〜3人で訪問し、そこから個人でアポイント取得の訪問営業を行います。
【アポインター】
1日平均80件訪問、平均3件アポイント獲得
※不動産の新規訪問営業の平均訪問数は1日150件訪問、平均1アポイント獲得
【クローザー】
商談の成約率40%〜70%
◆営業スキルを身につけて活躍できる人材になれる。◆
様々な営業商材を扱ってきた中で培われた営業スキルをしっかりと指導いただく事ができます。努力次第で、未経験からでも月収100万円をコンスタントに売り上げる事ができるスキルを身につけられます。
〈例：平日の1日の流れ〉
10:00 出社、朝礼
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10:15 営業エリアに数名で移動
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11:30 休憩
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12:00 お客様訪問、アポイント取り、商談
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18:00 帰社・終礼
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19:00 退社
【入社後の流れ】
入社当日に座学研修を行います。そこから先輩営業マン（アポインター）の営業に同行します。それと並行してアポインターとして営業研修を行い、数日後
アポインターとして独り立ちします。その間も先輩からのフィードバック、アドバイスを受けて学びながら実践していただきます。
入社1〜2ヶ月後からクローザー研修⇨順次クローザーとして活動していきます。
✅会社情報
従業員数：10 ~ 30名
上場区分：未上場
設立年：2015年
◆チームで目標を追いかける社風
当社の営業の強みはチーム力です。アポイント企業からの契約率は高水準を維持。営業マン全体が1つのチームという意識で仕事をしており、チーム内の意
見交換やサポートが活発です。トップ営業マン含めた先輩社員からフィードバックをもらう事で早く成長できる環境です。
◆若手社員も活躍できる環境
当社の営業は、平均年齢27、8歳と若手が活躍している組織です。年代が近いからこその抜群のチームワークで仕事を進めていきます。しっかりとメリハリのある社風で、仕事も遊びも全力で楽しむメンバーばかりで、コミュニケーションも取りやすい環境です。
◆基本給とインセンティブのバランスの良い給与形態
当社は社員の努力と成果が正当に評価され、給与に還元する環境を整えています。
基本給＋インセンティブで給与をバランスよく支給しており、収入が安定しやすいのが特徴です。
月収50万円を約3か月から6か月で突破する社員もおり、月収100万円を獲得している社員も毎月1〜3人ほどいます。また営業成績や勤務態度が評価されれば、年齢問わず役職に抜擢されます。
< 働きやすさ >
・先輩社員の大多数が未経験の中途入社で活躍しています!
・当社は人物重視で採用しています。社員間のコミュニケーションも活発で馴染みやすい環境です
・充実���た研修とノウハウを集約したトークスクリプトがあるため、入社初月から成果を上げられます。
